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Ife大学的性别歧视丑闻

2019-07-23

WIDELY被认为是尼日利亚最好的大专院校之一,Obafemi Awolowo大学Ile-Ife正在努力挽救其形象,而不是正在进行的性别歧视丑闻。 该机构的一名女大学生指责一位同时也是教授的讲师骚扰她的性行为,将她最近一次考试中的失败升级为及格分数。 她通过在网上发布电话谈话的淫秽细节,吹嘘丑闻。 为了恢复其来之不易的声誉,非统组织当局应该努力将对案件的持续调查推向其合乎逻辑的目的。

正如预期的那样,这一披露立即引发了愤怒,即关于兰迪讲师对弱势女学生的性剥削。 据称,在一篇在社交媒体上传播病毒的帖子中,讲师明确要求学生发起性关系,以便将她的33分升级为合格分数。 当讲师坚持说他必须和女孩一起睡五次时,谈判最终破裂了。 “教授,你知道吗? 让我失败吧。 我不能这样做(性)五次......“这位女士说。

这是放荡的高度。 显然,导师已经变成了一个折磨者; 一名教师成为他学生的虐待者。 向一位年轻女士征求性爱,可能是他女儿的年龄,使他不适合进入学术环境。 如果指控证明确凿无误,他不仅应该被解雇,而且还应该在法庭上受到起诉。

这令人不安,但残酷的事实是,女大学生几乎在我们所有的大专院校都遭受严重的性虐待。 兰迪讲师挑选女学生,故意让她们失败。 为了通过考试,许多女大学生被迫向老师提供性服务或者向他们支付现金。 这令人作呕。 毕业后,这些女士中的一些人受到了创伤和生命伤痕累累。 应该粉碎球拍,以挽救女学生免受淫乱的老师的伤害。

这种不当行为不仅限于非统组织。 去年10月,Ogoja的克罗斯河州立技术学院的一位已婚讲师在一段视频中看到,该视频通过视频向一名分配给他的女学生求性。 他被执法人员逮捕。 另一个是与奥奇理工学院的学生一起被内裤抓住了。 讲师声称这是一个设置。 2005年,拉霍斯州立大学Ojo解雇了一名讲师,在与一名200名本科生发生性关系的过程中,他也在拉各斯酒店房间里被内裤抓住。

非统组织事件是社交媒体今天如此重要的原因之一,应该广泛接受,以揭露那些在这些不圣洁的联络中处于领先地位的讲师的暴行。 在社交媒体普及之前,女学生沉默,没有足够的证据来指责他们的折磨者。

长期以来,女学生在奥奇理工学院(Auchi Polytechnic)进行了这场放荡活动。 然而,在2016年4月之后,本报发表了关于坚持性别或金钱标记的讲师的邪恶活动的激动人心的故事,教育部,经济和金融犯罪委员会,国家安全局和国家技术教育委员会介入。在2016年12月的调查结束时,联邦政府解雇了12名被指控弄乱他们的学术长袍的讲师滥交和敲诈勒索。

这是政府的一项具有里程碑意义的行动。 我们建议被起诉的人士不应有机会在其他高等教育院校任教。 如果强制执行,它能够让我们校园内的性交易进行三思而后行。 这一点至关重要,因为尽管政府在奥奇案中采取了行动,但在象牙塔中性骚扰并没有减轻。 因此,女大学生故意诱惑或引诱他们的讲师传递或给予他们不应得的成绩这一论点是一个红色的鲱鱼。 一个适合和适当的讲师不应该被这种诱惑分心。

目前的情况是对非统组织当局的严重考验:整个世界正在等待他们将如何处理它。 学生通常不想报告他们的骚扰,担心他们的教育,职业和个性的影响。 非统组织声称受影响的学生不准备作证,不应被视为放弃案件的借口。

在剑桥大学,学生有权选择以适合他们的方式听取他们的投诉。 我们同意这样的观点,即大学应向警方报告严重的违法行为,例如强奸,性侵犯和腐败,不应受到自己调查的限制。 在安全机构的支持下,调查人员可以与移动电话运营商一起访问讲师的通话记录。

由于在对话中说只有两名学生没有通过该课程,调查人员很容易缩小他们对所谓受害者的搜索范围,而不必让她受到公众嘲笑。 讲师声称他当天正在莫罗进行MBA考试,这是另一条可以追求的线索。

理想情况下,成为一名教授是一件值得骄傲和荣幸的事情。 这是塑造年轻人性格的机会。 大学教育不仅仅是学习,而是要培养品格。 然而,在我们学校的猥亵环境中,这是不可能的。 非统组织保留其“为了学习和文化”的座右铭,它必须迅速处理这一案件,并建立一个框架,以消除道德堕落的讲师的性虐待。

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责任编辑:蔺遣